ビジネスに関する話題を。
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ビジネスに関してですが、ただいまうちの会社ではクールビズ中です。
制服の方が楽だと思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、
意外と制服って暑かったりするんですよね。
豹柄とかのアニマル柄、ショートパンツなどは禁止なのですが、割と自由な服装をしてもいいので、場をわきまえつつ、自分でも毎日が楽しくなるようなコーディネートを心がけています。
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制服の方が楽だと思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、
意外と制服って暑かったりするんですよね。
豹柄とかのアニマル柄、ショートパンツなどは禁止なのですが、割と自由な服装をしてもいいので、場をわきまえつつ、自分でも毎日が楽しくなるようなコーディネートを心がけています。
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寒いですね~~~~!
今日はなんて寒さ!
暦を見ればもう1月も末。そりゃあ寒いはずですよね。
寒さ対策はどうされていますか?
私は、最近はやりの生姜に興味があって、
テレビCMされている「生姜チャイ」がとても飲みたいのですが、
あれってどこで売ってるんですか?
コンビニにいく度に探すんですけど、ないんですよねー。
あったまりたいいぃいいー!
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今日はなんて寒さ!
暦を見ればもう1月も末。そりゃあ寒いはずですよね。
寒さ対策はどうされていますか?
私は、最近はやりの生姜に興味があって、
テレビCMされている「生姜チャイ」がとても飲みたいのですが、
あれってどこで売ってるんですか?
コンビニにいく度に探すんですけど、ないんですよねー。
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寒いですね。
毎日何を着ればいいのやら。
一番困る時期です。これが。
タートルネックはまだ早いかなーとか、マフラーはいつからかなーとか。
どんどん年末に向かって加速していきます。忙しさが。
なのでおしゃれとか言ってられないかも。
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毎日何を着ればいいのやら。
一番困る時期です。これが。
タートルネックはまだ早いかなーとか、マフラーはいつからかなーとか。
どんどん年末に向かって加速していきます。忙しさが。
なのでおしゃれとか言ってられないかも。
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カレンダーについて。
「世界のカレンダー」
(以下引用)
日本は太陽暦を採用しているが、世界には他の暦を使用している国もあり、それらの暦においては当然カレンダーの形式もかわってくる。有名なものとしてはヒジュラ暦を用いたものがあり、イスラーム圏のカレンダーの多くは右の列から曜日がふられている。
月めくりカレンダーは、週末毎に改行する形式が多く見られ、日本では多くの場合、週の始まりは日曜始まりだが、世界には月曜始まりや土曜始まりのものもある。この他、改行せず、より小さな文字で1行に並べる形式もある。
出典:フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』
他の国のカレンダーがどうなっているのか興味を持ちました。
私は月曜始まりが見やすいなーと思っているのですが、
今使っているカレンダーが日曜で、慣れました。
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「世界のカレンダー」
(以下引用)
日本は太陽暦を採用しているが、世界には他の暦を使用している国もあり、それらの暦においては当然カレンダーの形式もかわってくる。有名なものとしてはヒジュラ暦を用いたものがあり、イスラーム圏のカレンダーの多くは右の列から曜日がふられている。
月めくりカレンダーは、週末毎に改行する形式が多く見られ、日本では多くの場合、週の始まりは日曜始まりだが、世界には月曜始まりや土曜始まりのものもある。この他、改行せず、より小さな文字で1行に並べる形式もある。
出典:フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』
他の国のカレンダーがどうなっているのか興味を持ちました。
私は月曜始まりが見やすいなーと思っているのですが、
今使っているカレンダーが日曜で、慣れました。
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サービス残業について。
サービス残業って違法なんですか?普通にありますよね?
違法とは知りませんでした。
(以下引用)
サービス残業(サービスざんぎょう)とは、雇用主から正規の賃金(労働基準法が定める時間外労働手当[1])が払われない時間外労働の俗称であり、サビ残、賃金不払残業とも言う。雇用主がその立場を用いて被用者に強制を強いる場合が一般化している。近年は企業の効率化による人件費抑制と人減らしの中、かつて社員で補っていた業務を残業させられない非正規社員に置き換えられたことで(ただし、企業によっては時給制の非正規社員でもサービス残業を強いられる職場もある)、正社員が過剰に働かざるを得ない状況が発生している。特に、外資系より日本の企業がサービス残業を強いる傾向が強いと指摘される。
サービス残業は長時間労働を招くため、過労死や過労自殺、その前段階でうつ病などを発生させる原因となることもあり、サービス残業の存在を知りつつ放置する行為は刑事罰にあたる違法行為となっている。
出典:フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』
病気になる場合も・・・本当に怖いですね。
サービス残業って違法なんですか?普通にありますよね?
違法とは知りませんでした。
(以下引用)
サービス残業(サービスざんぎょう)とは、雇用主から正規の賃金(労働基準法が定める時間外労働手当[1])が払われない時間外労働の俗称であり、サビ残、賃金不払残業とも言う。雇用主がその立場を用いて被用者に強制を強いる場合が一般化している。近年は企業の効率化による人件費抑制と人減らしの中、かつて社員で補っていた業務を残業させられない非正規社員に置き換えられたことで(ただし、企業によっては時給制の非正規社員でもサービス残業を強いられる職場もある)、正社員が過剰に働かざるを得ない状況が発生している。特に、外資系より日本の企業がサービス残業を強いる傾向が強いと指摘される。
サービス残業は長時間労働を招くため、過労死や過労自殺、その前段階でうつ病などを発生させる原因となることもあり、サービス残業の存在を知りつつ放置する行為は刑事罰にあたる違法行為となっている。
出典:フリー百科事典『ウィキペディア(Wikipedia)』
病気になる場合も・・・本当に怖いですね。
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